A 2010-ben alapított HR Trend Klub kifejezett célja, hogy olyan HR vezetőket, HR menedzsereket, HR business partnereket hozzon össze, akik nyitottan gondolkodnak a HR folyamatokról, s napi munkájuk mellett készek új – akár számukra ismeretlen – szektorok menedzsment és HR eszközeinek megismerésére, mások gyakorlatából történő benchmarkolásra, új trendeknek befogadására.
A HR Trend Klub tagjai kizárólag Dara Péter által személyesen meghívott szakemberek az ország minden részéből. A klubtagság személyre (tehát nem adott cég bármely HR-ese számára) szóló, így egy esetleges munkahelyváltás során is megmarad a tagság. Nagyon fontos ugyanis, hogy bármilyen is egy szervezet HR gyakorlata, azt igazán a működtető szakemberek jegyzik. Márpedig klubtagként a tudásmegosztás, a szakmai eszmecsere is az emberhez kötődik.
Mit kell tudni a HR Trend Klubról?
- A tagok az ország minden részéről, teljesen eltérő ágazatokból érkeznek (termelővállalatól, az energiaszektoron, a gyógyszeriparon, a kereskedelmi, a pénzügyi cégeken át a szolgáltató szektorig).
- Az éves időtartamú klubtagság névre szól, nem átruházható.
- Hazai gyakorlatok, nemzetközi aktualitások, újdonságok ismertetésére egyaránt sor kerül.
- A tematikus klubtalálkozók keretében számos műfaj kombinációjára (klubtagi helyszíni "céglátogatás", előadás, vitafórum, esetbemutatás, esettanulmányok, trendek ismertetése, példák feldolgozása, konkrét eszközök bemutatása stb.) kerül sor.
CSATLAKOZNÁL?
MEGOSZTANÁD TAPASZTALATODAT és/vagy TANULNÁL MÁSOKTÓL?
Szeretnél több információt a klubról?
JELEZD ITT: info [at] devise [dot] hu
Kiemelt támogatók:
LinkedIn
Twitter
IWIW
